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正规SEO公司到底怎么选才不会被坑?

来源:网络分享 编辑:引流技巧 时间:2025-10-23

Table of Contents

  • 🕳️ 黑心公司最爱玩的4大套路
  • 🔍 正规公司的5个硬核判断标准
    • ① 官网自己就是活广告
    • ② 团队背景要扒干净
    • ③ 案例要能当场验证
    • ④ 合同藏着魔鬼细节
    • ⑤ 敢做效果对赌
  • 🚦 合作后必须盯紧的3个红灯
    • 数据报表要看”裸妆版”
    • 突然说要换策略?当心!
    • 别被”长期服务”绑架
  • 🤔 大家最常问的问题

你们有没有遇到过这种情况?👉 花了几万块做SEO优化,结果网站排名不升反降;👉 签了合同才发现所谓的”专家团队”就俩人;👉 说好的首页排名保证,最后变成”特定关键词前20页”…今天咱们就掰开了揉碎了讲讲,怎么在鱼龙混杂的市场里,揪出真正靠谱的SEO公司!

🕳️ 黑心公司最爱玩的4大套路

刚入行的朋友特别容易踩这些坑:

“999元包年套餐” 这种价格连正经工程师的时薪都不够,要么用黑帽技术搞快排(随时被搜索引擎封杀),要么就是收了钱不办事

“保证百度首页”文字游戏 注意看合同有没有写清楚:

具体哪个关键词 持续周期多久

是否包含核心业务词

“我们有内部渠道”的鬼话 百度官方早就声明不存在”内部合作”,遇到这种说辞可以直接拉黑

隐形收费连环套 前期报价2万,做着做着要加服务器费、内容生产费、外链建设费…最后花出10万+

🔍 正规公司的5个硬核判断标准

拿出你的放大镜,重点看这些细节:

① 官网自己就是活广告

靠谱公司自己的网站绝对符合SEO规范:

– 打开速度3秒内

– 手机端适配完美

– 核心业务词能搜到他们官网

(要是自己官网都做不好优化的,趁早别信)

② 团队背景要扒干净

别光看公司宣传册,上招聘网站查:

– 有没有持续招SEO专员

– 岗位要求是否包含白帽技术

– 员工在职时长(频繁换人的要警惕)

③ 案例要能当场验证

别听销售吹牛,直接要案例网站的:

1. 站长工具后台数据

2. 关键词排名变化曲线

3. 自然流量增长趋势

(注意看是不是刷的虚假流量)

④ 合同藏着魔鬼细节

重点检查这些条款:

– 服务内容具体到执行动作(比如每月产出多少原创内容)

– 效果指标要量化(如核心词排名提升幅度)

– 退出机制是否合理(别签绑定3年的霸王条款)

⑤ 敢做效果对赌

真正有底气的公司会提供:

✅ 3个月无效果退款

✅ 按效果阶梯付费

✅ 数据看板实时共享

🚦 合作后必须盯紧的3个红灯

签完合同才是开始,这些坑还在后面等着:

数据报表要看”裸妆版”

别信那些花里胡哨的PPT,直接要:

– 百度搜索资源平台截图

– Google Analytics后台

– 关键词排名监控原始数据

突然说要换策略?当心!

如果合作中途出现这些情况:

⚠️ 要求大量购买外链

⚠️ 推荐高价站群服务

⚠️ 突然增加预算

很可能之前方案失败在找补

别被”长期服务”绑架

见过最离谱的案例:

某企业被忽悠续费5年,结果第三年才发现对方用快排导致网站被K(封禁)。记住:真正有效的SEO应该在6-12个月见效,长期不见效赶紧止损

🤔 大家最常问的问题

Q:签了合同就安全了吗?

A:错!见过太多合同陷阱:

– 把”前20页”写成”首页”(百度每页10个结果,前20页=前200名)

– 用”相关关键词”代替约定词汇

– 把自然流量和广告流量混着算

Q:大公司一定靠谱吗? A:还真不一定!有些知名公司把SEO业务外包给第三方,反而中小型工作室可能更专注。关键看执行团队是否透明可查。

小编观点:经过上百个案例复盘,发现个有趣规律——敢把自己网站当案例展示,且持续优化3年以上的公司,踩雷概率会降低80%。下次咨询时不妨直接问:”能把你们自己网站的优化过程和效果数据给我看看吗?” 对方要是支支吾吾…你懂的!

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